HR MANAGER – výrobní společnost

Region: České Budějovice

Úvazek: Plný, Zkrácený

Plat: neuvedeno dle domluvy

Zaměstnavatel: Trenkwalder a.s.

Informace
Chcete být součástí prestižní mezinárodní výrobní společnosti s dlouholetou tradicí a stabilním růstem? Hledáme zkušeného HR Managera, který se připojí k profesionálnímu týmu v moderním závodě v Českých Budějovicích a bude klíčovou postavou v oblasti řízení lidských zdrojů. Na této pozici budete odpovědní za koordinaci HR procesů, nábor talentů a rozvoj zaměstnanců v souladu s firemními cíli.

HR MANAGER – výrobní společnost

Náplň práce
• strategické řízení HR aktivit v rámci závodu s důrazem na efektivitu a optimalizaci procesů
• vedení HR teamu
• nábor a onboarding nových zaměstnanců (spíše klíčové role), včetně úzké spolupráce s manažery jednotlivých oddělení
• vytváření a implementaci programů pro rozvoj zaměstnanců, školení a vzdělávání
• zajištění souladu HR procesů s místní legislativou a globálními standardy společnosti
• aktivní podíl na budování pozitivní firemní kultury a zlepšování pracovního prostředí
• komunikace a spolupráce s centrálou společnosti na globálních HR projektech

Požadujeme
• zkušenost s HR řízením, ideálně ve výrobní společnosti
• výbornou znalost pracovního práva a HR legislativy
• schopnost pracovat s moderními HR systémy a procesy
• skvělé komunikační a organizační schopnosti
• angličtinu nebo němčinu na komunikativní úrovni (min. úroveň B2)
• uživatelská znalost MS Office, zvlášť Excel (příprava prezentací, dat, statistik apod.)

Co nabízíme
• fixní mzda 100 000 -150 000 Kč + roční bonus až ve výši dvojnásobku měsíční mzdy + stabilizační prémie
• relokační balíček pro kandidáty mimo region
• 5 týdnů dovolené a flexibilní pracovní doba
• příspěvek na penzijní připojištění
• další motivující benefity v rámci společnosti

Co od vás očekáváme

Co vám nabízíme

Zpět na kompletní nabídku